Центр бизнес-процессов. Главная

Тренинги. Главная Кайдзен Статьи Контакты

trlogo.png (7165 bytes)

Тренинг-погружение - это новый вид корпоративного обучения, при котором происходит освоение навыков и знаний в реальной, а не условно-имитированной деятельности. >> Подробнее

Корпоративное обучение

Интенсив руководителя

Тренинг нацелен на развитие одной из компетенций руководителей.

Программа нацелена подготовить хорошего руководителя, способного справиться с любыми неожиданностями, из каждого участника обучения. Поэтому в конце программы предусмотрен настоящий экзамен.

Для этого многократно и в упражнениях, и в релаьных ситуациях прорабатываются базовые "заповеди" и ключевые компетенции руководителя.

Регулярность занятий позволяет давать всем обучающимся развивающие задачи, а также разбирать реальные управленческие ситуации.

Как правило, в ходе программы решается какая-либо реальная управленческая задача:

  • внедрение нематериальной мотивации в подразделении

  • вовлечение персонала в усовершенствования

  • проведение изменений бизнес-процесса

  • адаптация нового руководителя

  • формирование нового коллектива

Компетенция "Организация работы и контроль"

Постановка задач

Как ставить задачи и отдавать приказы, чтобы их понимали правильно и исполняли точно.   Умение организовать работу, давать инструкции, распределять обязанности.

Контроль

Реакция подчиненных на контроль.
Виды, формы и методы контроля. Внедрение стимулирующего контроля в своем подразделении.
Изменения Когда, как и зачем использовать участие подчиненных в принятии решений.  Как вовлекать под

Компетенция "Мотивирование и развитие сотрудников"

Знание сотрудников

Определение карты мотиваторов конкретного сотрудника.
Подкрепление Как выработать желаемое поведение подчиненных: дисциплина, сработанность группы и т.п.
Обучение Как "критиковать" так, чтобы подчиненный начал вести себя по-другому? Как давать позитивную обратную связь. Как ставить развивающие задачи подчиненным.

Психологический климат

Как внедрять новые правила и традиции в коллективе. Как устранять вредные правила и традиции? Пресечение деструктивного поведения. Как влиять на психологический климат в коллективе.

Другие компетенции

Авторитет Как вести себя, чтобы Вас уважали и слушались? Позиционирование. Авторитет. Упражнения на самопрезентацию, формирование и защиту своего авторитета.

Лидерство

Как занять лидерскую позицию в игруппе? Что делать, если есть неформальный лидер?

Блок упражнений на развитие лидерских качеств.

 

Задайте вопрос

Назначьте встречу - консультацию

Закажите тренинг

skobka.png (526 bytes) Используя форму внизу,
либо по телефону
(812) 660-08-06,
либо по почте i6600806@yandex.ru

Главная

Регламентация Оптимизация БП Кайдзен Статьи Контакты